2022年SMS実践講座一覧

全講座日程

開催方法:Zoomを使用したWebライブ配信

開催時間:全講座15:00~16:30

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第1回:6月14日(火) 

     1.人事・労務外部環境を知る ①法改正について(育休・ハラスメント 他)/②企業が準備すべきこと

     2.財務・会計:昨今のコロナ禍、ウクライナ情勢、価格相場高騰等の企業経営に影響のある社会情勢を整理します

     3経営デザイン塾【パーパス経営】経営理念の重要性を再認識し、実践に落とし込む


第2回:7月12日(火)

     1.人事・労務企業が今、すべきこと ①就業規則改定

     2.財務・会計:昨今の相場高騰の状況、財務会計の影響について その1

     3経営デザイン塾【健康経営】Z世代の価値観や人口減少の影響を踏まえ、環境を再整備する

               【SDGs】限界費用ゼロビジネスから企業


第3回:8月9日(火)

     1.人事・労務企業が今、すべきこと ②法改正、就業規則を実現 するための具体的な労務管理

     2.財務・会計:昨今の相場高騰の状況、財務会計の影響について その2

     3経営デザイン塾【SDGs】限界費用ゼロビジネスから企業への影響を思考する


第4回:9月13日(火)

     1.人事・労務企業が今、すべきこと ③グループウェアの紹介 (勤怠管理の効率化、情報共有の効率化)

     2.財務・会計:人件費ベースアップに対しての対応、財務会計への影響、税制特例について その1

     3経営デザイン塾【DX経営】デジタル環境との相乗効果を実現する体制を構築する


第5回:10月11日(火)

     1.人事・労務企業が今、すべきこと ④電子申請・電子納税

     2.財務・会計:人件費ベースアップに対しての対応、財務会計への影響、税制特例について その2

     3経営デザイン塾【リスクマネジメント】金利や社会保障等のリスク管理を行い、体制を再構築する


第4回:11月15日(火)

     1.人事・労務意見交換会(仮)

     2.財務・会計:今後予想される税制改正の方向性、電子化への対応について

     3経営デザイン塾【人生100年時代】リカレント教育やリファラル採用の実現に向けた体制を整備する